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創始人寄語


 

        人才是企業的根本，我一貫認爲，人才問題是企業永恒的主題，人才、産品、企業是三位一體的，人才是企業的寶貴資源。
        企業文化培訓可以統一員工對人的價值觀的認識，并在不同的人生階段和環境知道自己怎樣改變自己人性和待人處事中的弱點和錯誤，進而達到教育人、改造人、提升人的目的；企業專業知識、實操技能的培訓活動，通過解剖和解決企業在經營管理中所出現的困難、矛盾、以及針對問題進行分析，解剖，解決，在這個培訓活動的過程中，可以提升企業人的綜合素質和技能。
        從企業内部培養、選拔人才，是建華人才隊伍建設工作中的重點，多年來，我們通過普遍培訓，慎重選拔，放心使用，在工作實踐中考察其德、能、勤、績，及時提拔德才兼備的優秀人才。
        培訓工作者要做到“以教人者教己，在勞力上勞心”：以身作則，要求别人做到的事情自己首先做到，身教重于言教，注重自己的行爲，言行一緻；在體力、腦力勞動中善于總結“利害、長短、得失”，并在工作生活的實踐過程中善于總結和思考。

建華學堂概況


成立時間：2004 年1月。
目　　的：爲了踐行“以人爲本”的企業理念，更好地完善集團公司的人才梯隊建設，以重視人、尊重人、提升人爲出發點，使公司管理人員和專業技術人員的能力素質能跟上集團快速發展的要求和步伐，特成立建華學院。建華學院擔負着不斷地提升人、培養人的重要使命!
校　　訓：以教人者教己，在勞力上勞心，學以緻用。

口　　号：不斷學習、不斷實踐、不斷總結。


                                                                                                                                                       


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